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在短短两个星期，加拿大政府在面对COVID-19的爆发及社区传播下，实施了一系列措施，包括推出多个经济纾困应急方案，希望帮助社会上因疫情而影响生活及工作的各阶层人士。现在我们来回顾一下，加拿大政府至今公布的经济纾困方案。
杜鲁多总理站在自家门前向全国人民电视讲话，发布政府抗疫的政策，与民同在！摘录其中一段话：
杜鲁多总理在里多小屋（Rideau Cottage）外面说：“此时此刻，我们唯一的工作就是确保每个加拿大人冰箱里始终有食物，确保每个人有房子可以住，负担得起需要的药物，” “我们的政府正在努力确保无论您身在何处，做什么或您是谁，在这段时间内您都将获得所需的支持，” “无论未来如何，加拿大人都可以依靠我们。” 他说。＂
“In these extraordinary times, our government is taking extraordinary measures,” “Right now, my only job is to make sure that Canadians can keep food in the fridge, that they can keep a roof over their heads, that they can afford the medicine that they need,” ”Ｏur government is doing to make sure that no matter where you live, what you do, or who you are — you will get the support you need during this time," “No matter what the future holds, Canadians can count on us.” he said.
(https://pm.gc.ca/en/news/speeches/2020/03/18/prime-ministers-remarks-announcing-covid-19-economic-response-plan)
3月30日
公布工资补贴项目Wage Subsidy Program
3月30日，加拿大总理杜鲁多召开新闻发布会，公布了疫情期间工资补贴项目（Wage Subsidy Program）细则，政府将疫情期间的扶持对象从“中小企业”扩大为“所有大、中、小企业”，包括非营利组织和慈善机构。即全加拿大境内所有企业，不论企业规模大小，不论雇员人数，包括非营利组织和慈善机构，只要因为新冠疫情导致收入下降超过30%，都有资格获得政府发放的75%工资补贴！
“企业雇佣的员工人数不会影响其申请工资补贴的资格，大公司，小公司，慈善机构，都有资格获得工资补贴。”杜鲁多说。
只要企业在疫情期间，收入下降超过30%，那么政府将支付该公司每位雇员工资前$58700中的75%，换言之，每位雇员每周最多获得$847补贴，每个月最多获得$3667补贴。
杜鲁多呼吁，希望正在考虑裁员的公司，暂时不要裁员。如果是已经裁员的公司，应考虑重新雇佣员工。
杜鲁多表示，新的措施是为了让民众有信心，在未来几个月，政府始终与民众在一起，会帮助大家一起度过难关，我们一定会恢复过来。
合格雇主
合格的雇主将包括个人，应税公司以及由合格雇主以及非营利组织和注册慈善机构组成的合伙企业。
公共机构将没有资格获得这项补贴。公共机构包括市政当局和地方政府，皇冠公司，公立大学，学院，学校和医院。
这项补贴将提供给合格的雇主，他们的收入至少下降30。在申请补贴时，将要求雇主证明收入下降。
计算收入
雇主为此目的而获得的收入将是其在加拿大开展的业务中的收入，这些收入是通过正常交易渠道获得的。收入将使用雇主的常规会计方法进行计算，并且会从非经常性项目和资本金额中排除收入。
对于非营利组织和慈善机构，政府将继续与该行业合作，以确保收入的定义适合其具体情况。
补助金额
在2020年3月15日至6月6日期间支付给定雇员的合格薪酬的补贴额度，以下列较高者为准：
支付薪金总额的75%，每周最高给付额为$ 847；和
支付的报酬金额，最高每周给付$ 847，或雇员危机前每周薪酬的75%（以较低者为准）。
符合条件的薪酬可能包括薪水，工资和其他薪酬。这些金额通常是雇主因雇员的所得税义务而要求雇主扣留或扣除的金额。但是，它不包括遣散费或诸如购股权利益或公司车辆的个人使用之类的物品。
雇主必须尽最大努力维持员工的工资，使他们达到疫情前的水平。
符合条件的时期
通常取决于该期间开始的日历月中合格雇主的月收入（同比）的变化。雇主在给定月份中收到的工资补贴金额（根据COVID-19 Economic Response Plan）将被忽略，以衡量每月收入的逐年变化。
例如，如果2020年3月的收入与2019年3月相比下降了50%，则雇主将被允许就2020年3月15日至4月11日之间支付的薪酬要求加拿大紧急工资补贴（如上计算）。下表概述了每个索赔期以及其收入下降30%或更多的时期。
如何申请
符合条件的雇主将可以通过加拿大税务局的“我的企业帐户” My Business Account 申请加拿大紧急工资补贴。雇主必须保留记录，以证明他们减少了收入和支付的报酬。有关申请流程稍后再公布。
官网：https://www.canada.ca/en/department-finance/news/2020/04/the-canada-emergency-wage-subsidy.html
3月30日
加拿大政府为广播部门提供资助
加拿大人依靠电台及电视台来了解与COVID-19有关的最新信息。它们一直在全天候提供新闻和信息节目，同时面临运营挑战和广告收入的大幅下降。有见及此，在与加拿大政府进行讨论之后，加拿大广播电视和电信委员会（Canadian Radio-television and Telecommunications Commission）将不会发出信函，要求广播公司在2020-21财年支付第一部分的牌照费。此举可以为广播业立即减轻经济负担，释放超过3,000万元的现金。
3月30日
加拿大政府为机杨提供资助
为了帮助机场减少因COVID-19对成本构成的财政压力，政府将免除国家机场2020年3月至2020年12月的租金，涉及约3.314亿元金额（以2018年同期的付款计算）。
此措施涵盖的21个国家机场属于非营利，非股份制资本公司，它们根据与加拿大运输部的长期租赁，支付租金以经营加拿大的机场。租金是根据政府拥有的经营机场和相关土地的收入得出的。将获得租金豁免的21个机场是：
St. John’s International Airport Authority
Gander International Airport Authority Inc.
Halifax International Airport Authority
Charlottetown Airport Authority Inc.
Saint John Airport Inc.
Greater Moncton International Airport Authority Inc.
Fredericton International Airport Authority
Aéroport de Québec Inc.
Aéroports de Montréal
Ottawa Macdonald-Cartier International Airport Authority
Greater Toronto Airports Authority
Greater London International Airports Authority
Thunder Bay International Airports Inc.
Winnipeg Airports Authority Inc.
Regina Airport Authority
Saskatoon Airport Authority
Edmonton Regional Airports Authority
Calgary Airport Authority
Prince George Airport Authority Inc.
Vancouver International Airport Authority
Victoria Airport Authority
3月29日
公布追加抗疫资金帮助弱势人士
加拿大总理杜鲁多3月29日宣布支持弱势加拿大人的措施，以帮助他们应对COVID-19疫情。这些措施将有助于为年轻人提供心理健康支持，并为加拿大长者提供服务等。
杜鲁多表示，加拿大政府将：
为儿童和青少年的咨询服务提供援助。由于学校停课，在加拿大各地每周七天24小时的“儿童帮助热线”（Kids Help Phone）咨询服务需求正在增长。有见及此，府将向Kids Help Phone提供750万元资金，为年轻人提供所需的心理健康辅导。Kids Help Phone是面向儿童和青少年的社区服务，以英语和法语向全国各地的年轻人提供专业的咨询，信息和转介。
加拿大政府将通过United Way Canada 向本地组织捐款900万元，以支持对长者的实际服务。这些服务可能包括送递杂货，药物或其他所需物品，或个人外展活动等。United Way Canada 是一个慈善组织，致力于改善人们的生活并在加拿大各地建立强大的社区。它们为长者，残疾人和无家可归的加拿大人等弱势群体提供服务。
正如3月18日宣布，政府将再提供575亿元，以满足加拿大无家可归者的需求。政府还将向女性收容所和性侵犯中心（包括土著社区的设施）提供高达5000万元的资金，以帮助她们面对或预防疫情。
3月27日
公布Canada Emergency Business Account 及Small and Medium-sized Enterprise Loan and Guarantee program
杜鲁多在3月27日宣布了其他新措施，以支持应对因COVID-19影响的小型企业。这是政府的COVID-19经济响应计划（Economic Response Plan）的一部分，该计划已经承诺向加拿大人提供1,070亿元的支援，以便他们能够购买食品，支付租金和照顾亲人，并在这个困难时期为企业提供支持。
为了进一步支持小型企业，加拿大政府将：
对符合条件的企业的工资补贴提高至75%，并追溯至3月15日。
将GST / HST付款限期延至6月，延期亦适用于对进口产品征收的关税，服务税及利得税。
新设立的加拿大紧急企业账户（Canada Emergency Business Account）将为符合条件的金融机构提供资金，以便它们可以向信贷额少于100万元的企业，提供高达40,000元的无息贷款。有关贷款是由联邦政府作担保，若企业能满足某些条件，则可免除1万元费用。
新的中小型企业贷款和担保计划（Small and Medium-sized Enterprise Loan and Guarantee program）将按以下方式运行：加拿大出口发展局（Export Development Canada）将为金融机构提供担保，使它们可以向中小企业，发放高达625万元的新经营信贷和现金流定期贷款。这些贷款将由加拿大出口发展局担保80%。
中小型企业还可以通过新的共同贷款计划（Co-Lending Program）获得帮助。该计划将向这些企业提供定期贷款，以满足其运营现金流的需求。合格的企业可以通过该计划，获得最高625万元的信贷额度。加拿大商业发展银行和金融机构之间将按80%的风险分担。
3月25日
公布Canada Emergency Response Benefit（CERB）
政府引入加拿大紧急救济金（Canada Emergency Response Benefit）以帮助个人和企业。
为了支持工人并帮助企业留住员工，政府已提出立法建立加拿大紧急救济金Canada Emergency Response Benefit（CERB）。此福利将为因COVID-19而失去收入的工人每月提供2,000元，最多四个月。
CERB涵盖失去工作，生病，隔离或照顾患有COVID-19的人的加拿大人，以及必须无偿留在家中照顾生病或在家中的孩子的在职父母。 CERB将适用于那些没有资格获得就业保险（EI）的工薪阶层，以及合约工人和自雇人士。
此外，仍在工作但由于COVID-19导致工作中断而未获得收入的工人，也有资格获得CERB的资格。
CERB从4月初开始接受申请。合资格者将在申请后的10天内开始收到CERB的付款。
CERB将每四周支付一次费用，有效期为2020年3月15日至2020年10月3日。
这个为期4个月，每月2,000元的福利，适用于：
因COVID-19而必须停止工作且无法获得带薪休假或其他收入的工人。
患病，隔离或照顾患有COVID-19的人的工人。
由于学校和日托服务的中断而必须无偿留在家中照顾生病或需要额外照顾的孩子的在职父母。
仍受雇但由于目前没有足够的工作而没有工资的雇员，并且其雇主已要求他们不要上班。
工薪族和个体经营者，包括合约员工，但其没有资格获得就业保险。
官网：https://www.canada.ca/en/services/benefits/ei/cerb-application.html
3月20日
公布抵押贷款保险资格标准修正案，向企业和个人提供贷款
2020年3月20日加拿大财政部公布，由于全球COVID-19爆发的经济影响，加拿大政府正在采取重大行动，以支持面临财务困境的加拿大消费者和企业。
财政部长比尔·莫尔瑙（Bill Morneau）宣布抵押贷款保险资格标准的修正案，该修正案是根据《国家住房法》National Housing Act和《保护住宅抵押或抵押保险法》Protection of Residential Mortgage or Hypothecary Insurance Act制定的。这些变化将有助于为金融机构和抵押贷款人提供稳定的资金和流动性，并支持向加拿大企业和消费者的持续贷款。
该公告是为了支持加拿大抵押和住房公司（CMHC）于2020年3月16日启动的一项500亿加元的抵押抵押购买计划（CMPP），以及CMHC在2020年3月20日发布的计划详细信息。该修正案允许抵押贷款人将先前未保险的抵押贷款，纳入国家住房法抵押支持证券（NHA MBS）中，以便CMHC通过IMPP购买这些证券。该措施的影响将为金融机构提供更多的流动性。反过来，这将使金融机构可以继续向企业和个人提供贷款，同时根据情况为面临困难和需要灵活性的客户提供帮助。
3月18日
公布820亿元经济刺激方案 (Economics Response Plan)
2020年3月18日，杜魯多总理宣布了一系列新的经济措施，以帮助在这个因COVID-19而導致的充满挑战的时期，以求稳定经济。
这个共达820亿元的纾困计划，其中包括270亿元直接给予加拿大企业和劳工，另外有550亿元的税务延迟计划，以资助民众度过难关。
对个人及家庭的支援
紧急护理福利（Emergency Care Benefit）
100亿元的紧急护理福利（Emergency Care Benefit）将为隔离或患病的工人每周提供450元，为期15周。它还将为因学校停课而被迫留在家中照顾孩子的父母提供财政上支援。
适用人士：
被隔离或患了COVID-19但没有资格获得EI疾病津贴的工人，包括个体经营者。
正在照顾患有COVID-19的家庭成员（例如年迈的父母）的工人（包括个体经营者），但没有资格获得EI疾病津贴。
有孩子的父母由于学校停课而需要照料或监督，并且无论他们是否符合EI资格，都无法获得工作收入。
福利金的申请将于2020年4月开始，要求加拿大人证明他们符合资格要求。 他们将需要每两周重新进行一次认证，以重新确认其资格。
紧急援助金（Emergency Support Benefit）
对于因COVID的影响而失业或工作时间减少的加拿大人：
引入通过CRA提供的紧急支持福利（Emergency Support Benefit），为不符合EI资格并面临失业的工人提供高达50亿元的支持
实施EI工作共享计划（EI Work Sharing Program），该计划通过因超出雇主控制范围而协议减少正常工作时间的工人提供EI，该协议延长至76星期，並简化申请流程（于2020年3月11日宣布）。
为了确保某些可能会受到COVID-19影响的群体获得所需的支持，政府提出了有针对性的帮助，包括：
对目前正在偿还贷款的所有个人提供六个月的无息暂停学生贷款偿还（Six-month interest-free moratorium on the repayment of Canada Student Loans）。
將2020年註冊退休收入基金 (RRIF) 的最低要求提款降低25%。
为安老院计划（Reaching Home initiative）提供575亿元，以继续支持在COVID-19爆发期间无家可归的人们
增加加拿大儿童福利Canada Child Benefit：
在2019-20年度通过加拿大儿童福利（CCB）为每个孩子提供额外的$ 300。对于普通家庭来说，这大约意味着多出$ 550。这项福利将作为5月份计划的CCB付款的一部分提供。
特殊商品和服务税收抵免额Goods and Services Tax：
从4月9日起，政府将通过商品和服务税抵免额为低收入和中等收入家庭提供一次性特别付款。单身人士的平均额外收益将接近$400，夫妻的平均额外收益将接近$600。
暂缓学生贷款student loan repayment deferral：
从2020年3月30日开始，所有学生贷款借款人将自动暂停还款，直到2020年9月30日。在此期间，借款人无需还款，也不会产生利息。
抵押付款延期Mortgage Payment Deferral：
面临财务压力的房主可能有资格获得最多6个月的抵押贷款付款，以帮助减轻财务负担。COVID-19抵押付款延期计划将继续进行。在疫情爆发期间可以随时申请。
抵押付款延期是申请人与贷款方之间的协议。通常，该协议表明申请人与贷款方已经同意在一定时间内暂停或暂停抵押贷款付款。协议终止后，申请人的抵押贷款将恢复正常，而未偿还的款项（包括本金和累计利息）将得到偿还。
还款的细节将根据特定的贷款方和情况而有所不同。
Canada Mortgage and Housing Corporation website (CMHC)将协助申请人申请抵押付款延期，允许贷款方提供带抵押的延期付款。
对企业的支援
加拿大政府亦宣布，为雇主提供为期三个月的临时工资补贴（Wage Subsidy Program），立即生效，允许在3月18日或之后至6月20日之前向雇员支付报酬（例如薪水，工资或应税福利）的合格雇主（非营利组织，慈善机构和某些加拿大控制的私营公司） ，通过补贴金额减少向CRA缴纳的税款。
这个补贴等于合格雇主在2020年3月18日至2020年6月20日之间支付的报酬的10%（在3月30日提升至75%），每位雇员最高$1,375，每位雇主最高$25,000。
例如，如果合格雇主有5名员工，即使每位雇主的最高限额为25,000元，合格雇主也可以获得的最高补贴6,875元（1,375元x 5名雇员）。
合格雇主包括：
非营利组织，注册慈善机构或加拿大控制的私人公司（CCPC）；
于2020年3月18日在CRA拥有现有的业务编号和薪资计划帐户（payroll program account）； 和
向雇员支付薪水（salary），工资（wages），奖金（bonus）或其他报酬（other remuneration）。
為纳税人提供灵活性
Canada Revenue Agency因应疫情，对个人和企业在2020年纳税申报和付款期限作出了更改，希望帮助个人和企业渡过难关。
个人：
所得税和福利申报表（income tax and benefit return）的提交截止日期将推迟到2020年6月1日。
支付2019年个人所得税和福利回报的任何应付款项的截止日期，已从2020年4月30日延长至2020年9月1日。
自雇人士及其配偶或同居伴侣：
对于自雇人士或有自雇人士的配偶或同居伴侣的人士，支付个人所得税和福利回报的任何应付款项的截止日期，亦已从2020年4月30日延长至2020年9月1日 。
企业：
企业缴纳2020年3月18日之后和2020年9月1日之前应缴纳的任何应付所得税金额的截止日期，已延长至2020年9月1日。
原住民社区支持基金
为应对COVID-19大流行，加拿大政府拨出3.05亿元，用于建立新的基于区别的土著社区支持基金，以解决原住民，因纽特人和梅蒂斯社区的迫切需求。这笔资金还将为区域，城市和储备金不足的土著组织提供支持。
这些新资金将直接流向全国各地的原住民社区和团体，并为原住民领导层提供应对COVID-19扩散的准备并做出反应时所需的灵活性。这些资金可用于采取措施，包括但不限于：
支持长者和弱势社区成员
解决粮食不安全的措施
对儿童的教育和其他支持
精神卫生援助和应急服务
预防COVID-19传播的防范措施
官网：https://www.canada.ca/en/department-finance/economic-response-plan.html
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